Vakbonden presenteren zwartboek over Aldi | RetailDetail

Vakbonden presenteren zwartboek over Aldi

Vakbonden presenteren zwartboek over Aldi

Sinds jaar en dag zou bij Aldi een cultuur van onderdrukking onder het personeel heersen, beweren anonieme medewerkers in een zwartboek, dat de vakbonden over de Duitse keten samenstelden. Wie het sociale beleid aan de kaak wil stellen, loopt bovendien de kans ontslagen of geschorst te worden, vinden ze: “De maat is vol. Er moet echt iets veranderen,” zegt bestuurder Roos Rahimi van CNV Dienstenbond.

"Hoge werkdruk is standaard bij Aldi"

Bij Aldi zou de werkdruk systematisch te hoog zijn: werknemers hebben nooit pauze en er ontbreken aparte vulploegen, schoonmaakploegen en kassamedewerkers. Daardoor is er sprake van constante onderbezetting. Filialen worden volgens medewerkers door gemiddeld twee werknemers gerund, terwijl dat er zes of meer horen te zijn.

 

CNV Dienstenbond kreeg de afgelopen maanden tientallen reacties van werknemers van de Aldi. In de meeste gevallen gaat het om collectieve klachten, problemen en misstanden. Zo zou Aldi het personeel structureel meer uren laten werken zonder contractaanpassing.

 

Op het randje van veilig

Een anonieme filiaalhouder zegt: “Aldi speelt op de rand van wat mogelijk en veilig is. De bezetting van twee personen is de standaard en dat levert gevaarlijke situaties op, met name bij de geldafhandelingsprocedures. Wij voelen ons vaak onveilig, omdat ook klanten steeds vaker het magazijn en de kantine betreden.”

 

In De Telegraaf bevestigen medewerkers en een filiaalhouder anoniem de werkomstandigheden. Vakbondsbestuurder Rahimi stelt dat een gemiddelde supermarkt ongeveer dertig procent van de omzet uitgeeft aan personeelskosten, terwijl dat bij Aldi bij vier procent stokt. De vakbondsbestuurder wil hierover graag in overleg met Aldi, maar vindt alleen een gesloten deur of in het beste geval een standaardantwoord.

 

Als Aldi verder overleg blijft weigeren, wordt een passende vervolgstap gezet, zegt Rahimi: “Aldi moet zich gewoon aan de Nederlandse wet houden. Het is te gek voor woorden dat we daarvoor moeten vechten.”

 

Ook FNV bezig met zaak

Ook FNV Bondgenoten is al jaren bezig met de barre arbeidsomstandigheden van personeel van de Aldi. In Metronieuws gaf bestuurder Lilian Bakhuijsen van FNV Bondgenoten aan dat de vakbeweging er al jaren niet in slaagt om constructief in gesprek te raken met de supermarktketen. Aldi zelf zegt evenwel dat arbeidsconflicten “in de lijn” worden opgelost.

Heeft u vragen of opmerkingen? Neem dan gerust contact op met de redactie​


Nog flink wat groeipotentieel voor discounters in West-Europa

16/07/2018

Ondanks overbewinkeling in heel wat Europese markten plannen discounters tegen 2023 tien miljoen vierkante meter bijkomende winkeloppervlakte op het continent. Ook in zogenaamd verzadigde markten als de Duitse en de Britse liggen er mooie groeikansen, meent LZ Retailytics.

Delhaize-café siert hoofdkantoor Ahold Delhaize

16/07/2018

Sinds kort is het merk Delhaize sterker aanwezig op het hoofdkantoor van Ahold Delhaize in Zaandam: de retailer opende er een café dat versierd is met stukken uit de rijke geschiedenis van De Leeuw.

Eerste gezonde eetmuur in Amsterdam

13/07/2018

Eind augustus opent in de Kinkerstraat van Amsterdam de Health Food Wall. Goed nieuws voor de liefhebbers van gezonde voeding die een salade boven een kroket verkiezen.

Starbucks wil af van plastic rietjes

12/07/2018

De Amerikaanse koffieketen Starbucks doet vanaf 2020 plastic rietjes in de ban. Een kleine stap voor de koffiefan, maar een grote stap voor het milieu: de koffiegigant gebruikt immers wereldwijd zo’n miljard rietjes per jaar.

AB InBev in tandem met Turkse Efes op Russische markt

12/07/2018

Om het tanende succes op de Russische markt te counteren, heeft AB InBev zijn actitviteiten in het land van Vladimir Poetin ondergebracht in een joint venture met het Turkse Anadolu Efes.

Ondernemers akkoord met einde Emté

11/07/2018

De ondernemers van Emté hebben de overgang van hun keten naar Coop en Jumbo na een stemming goedgekeurd. Waarschijnlijk zullen alle partners de overeenkomst spoedig ondertekenen.